本網(wǎng)訊（通訊員：王浩 柯有文）“得益于這次培訓，讓我們在工作理念、服務(wù)方式有了更深刻的認識，下一步，我們將進一步優(yōu)化服務(wù)流程、提升服務(wù)質(zhì)量，守住流動紅旗我們更有信心。”剛獲得3月份紅旗窗口的陽新市民之家市場監(jiān)督管理局窗口信心十足。
底氣來源于該縣剛剛舉辦的優(yōu)化營商環(huán)境專題培訓班。為最大程度激發(fā)市場活力和社會創(chuàng)造力，進一步推動營商環(huán)境發(fā)生根本性變化、實現(xiàn)整體性好轉(zhuǎn)，該縣將優(yōu)化營商環(huán)境評價指標體系所涉部門、招商引資重點落地項目服務(wù)部門、項目建設(shè)主戰(zhàn)場等單位分管負責人、股室長、項目辦工作人員全部納入培訓。
今年來，陽新縣聚焦黨建引領(lǐng)優(yōu)化營商環(huán)境，實施以“頭雁先鋒領(lǐng)航工程”“治理先鋒共建工程”“青年先鋒培育工程”“人才先鋒建設(shè)工程”為主要內(nèi)容的“百強先鋒工程”，從黨建引領(lǐng)，能力培養(yǎng)、考核評價、人才服務(wù)等方面持續(xù)發(fā)力，把優(yōu)化營商環(huán)境往深里做，往實里抓，保障縣域經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展。
陽新縣委常委、組織部長韓順東表示，“優(yōu)化營商環(huán)境就是解放生產(chǎn)力，就是提高綜合競爭力。組織工作要堅持圍繞中心、服務(wù)大局，真正把組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為優(yōu)化營商環(huán)境優(yōu)勢，以組織工作高質(zhì)量推動優(yōu)化營商環(huán)境取得新突破?！?/p>
堅持發(fā)揮作用，為優(yōu)化營商環(huán)境筑牢主陣地
該縣圍繞新時代黨的建設(shè)總要求，結(jié)合優(yōu)化營商環(huán)境需要，發(fā)揮黨組織核心領(lǐng)導作用、支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，通過在基層站所、窗口服務(wù)單位開展紅旗型黨支部創(chuàng)建、紅旗型窗口評選、設(shè)立黨員先鋒示范崗等方式，推進黨員干部帶頭做“有呼必應(yīng)、無事不擾”的“店小二”。“我們在市民之家成立服務(wù)窗口聯(lián)合黨支部，設(shè)立黨員先鋒崗和紅旗窗口，每月對服務(wù)窗口黨員干部工作情況進行評比，通過比業(yè)務(wù)、比服務(wù)、比作風，提升服務(wù)效能，助推營商環(huán)境優(yōu)化?！痹摽h政數(shù)局黨組書記、局長鄒劍鋒說。
今年3月份，該縣創(chuàng)新服務(wù)指導方式，將項目服務(wù)專員和黨建指導員進行合并，實施“雙員合一”，建立黨建項目專員派遣制度，將開展黨建工作的起點時間從過去的投產(chǎn)前移至項目引入時，推動“兩新”黨建工作指導與服務(wù)企業(yè)發(fā)展深度融合。截至目前，該縣共選派黨建項目專員18名，聯(lián)系服務(wù)重點企業(yè)61家，在搭建項目臨時黨支部、協(xié)調(diào)項目建設(shè)等方面發(fā)揮重要作用。
該縣還結(jié)合“雙百”活動，安排縣領(lǐng)導和51家縣直單位直接聯(lián)系1-2個“兩新”黨組織，每年到聯(lián)系點指導工作不少于2次，切實為企業(yè)排憂解困。
“通過優(yōu)化營商環(huán)境，成效明顯。一季度，全縣新登記市場主體27842戶，同比增長17倍；新發(fā)展內(nèi)資企業(yè)2398戶，同比增長三倍，均居全市第一。”該縣市場監(jiān)督管理局局長汪海表示。
堅持賦能提質(zhì)，為優(yōu)化營商環(huán)境鍛造主心骨
圍繞優(yōu)化營商環(huán)境、經(jīng)濟發(fā)展、鄉(xiāng)村振興等重點領(lǐng)域，該縣推進“干部教育培訓主管部門+重點工作牽頭部門+培訓機構(gòu)”辦班模式，辦好各類主體班和專題班?！氨敬蝺?yōu)化營商環(huán)境專題班問題導向性非常明顯，針對我縣優(yōu)化營商環(huán)境工作存在的短板弱項以及工作需要，由優(yōu)化營商環(huán)境牽頭部門負責確定培訓人選、匡定培訓內(nèi)容、邀請省市縣對口部門領(lǐng)導專家授課，通過窗口部門‘點單’、組織部和黨校‘訂單’、部門領(lǐng)導專家‘下單’，確保培訓取得實實在在的成效?！笨h委黨校副校長石軍說。
該縣深入實施“青年先鋒培育工程”，堅持在優(yōu)化營商環(huán)境的實踐中系統(tǒng)化錘煉年輕干部。去年11月，經(jīng)過公開測試選拔，123名35歲以下年輕干部參加為期45天的百強先鋒工程培訓班，培訓項目包含經(jīng)濟社會發(fā)展、實地調(diào)研、解決實際問題能力等，其中，優(yōu)化營商環(huán)境理論和學習蘇州優(yōu)化營商環(huán)境經(jīng)驗是重點培訓內(nèi)容之一。今年2月，該縣又從年輕干部儲備庫中選派53名優(yōu)秀干部到武漢、黃石、陽新的項目建設(shè)、科技創(chuàng)新、招商引資一線跟班學習鍛煉。
為考準考實干部在優(yōu)化營商環(huán)境中的表現(xiàn)，去年換屆以后，縣委組織部加大在優(yōu)化營商環(huán)境一線考察識別干部力度，提拔使用了一批在優(yōu)化營商環(huán)境中表現(xiàn)優(yōu)秀的干部。同時，圍繞以考促干，建立“雙月述職考評”工作機制，通過以日常考評為重點，對相關(guān)單位工作實績和效果進行量化考評，將考核結(jié)果與干部選用、年度考核、績效考核掛鉤。今年3月份，該縣第一期“雙月述職考評”，就以縣域經(jīng)濟發(fā)展為主題，將鎮(zhèn)區(qū)、縣直機關(guān)、銀行等30個單位作為考核對象，將固定資產(chǎn)投資、項目入庫、招工、招商引資等重點任務(wù)、金融信用環(huán)境指數(shù)和重點項目推進落實情況作為考核內(nèi)容，倒逼營商環(huán)境優(yōu)化。
堅持引才匯智，為優(yōu)化營商環(huán)境凝聚主力軍
為加大重點產(chǎn)業(yè)高層次人才引育力度，陽新縣深入實施“人才先鋒建設(shè)工程”。“今年，我縣聚焦‘四高’人才，研究制定‘富川英才計劃’2.0版，增加縣人才專項經(jīng)費預(yù)算至800萬元，繼續(xù)籌集100套高質(zhì)量、過渡性的人才公寓房源，在人才生活安家、科研等方面給予真金白銀的補助?！标栃驴h委組織部副部長張吉強說。
為打造聚才蓄水池，該縣實施“資智回鄉(xiāng)”工程，圍繞品牌鞋服、先進制造、生命健康、新材料等主導產(chǎn)業(yè)，用好用活黃石市“重點產(chǎn)業(yè)鏈企業(yè)聚才用才10條”等人才政策，發(fā)布重點產(chǎn)業(yè)鏈人才需求目錄，精準對接武漢、黃石等高校院所，有針對性地組織招才引智推介會，著力引進一批緊缺產(chǎn)業(yè)科技人才。同時，通過主動對接武漢（黃石）離岸科創(chuàng)園,聚焦科創(chuàng)聚才平臺，建設(shè)市級以上校企聯(lián)合創(chuàng)新中心40余家，院士專家工作站13家。
為給引進企業(yè)和高層次人才提供更加高效、便捷的政務(wù)服務(wù)，陽新縣整合資源，對有突出貢獻的經(jīng)營管理人才和高技能人才在戶籍辦理、出行服務(wù)、子女入學、家屬隨遷等方面實行“網(wǎng)上辦、一次辦、我?guī)娃k”服務(wù)模式，讓人才吃下“定心丸”?！皝黻栃虑?，我愛人最擔心就是小孩上學問題，沒想到小孩還沒過來，縣委組織部就已經(jīng)幫我小孩安排到滿意的學校，解決我們的了后顧之憂?！焙焙槟蠙C械制造有限公司總經(jīng)理劉芳喜出望外。
栽下梧桐樹,引來鳳凰棲。在一系列政策“組合拳”的作用下，該縣實現(xiàn)柔性引進省級高層次人才18人、“東楚英才計劃”3名、市級“重點產(chǎn)業(yè)高層次人才支持計劃”3名。
不久前，湖北省公布2021年營商環(huán)境評價結(jié)果。該縣排名由2020年全省60名提升至36名，進步24位，成為全省縣（市、區(qū)）進位最明顯的單位之一。
“優(yōu)化營商環(huán)境，沒有最好，只有更好?！标栃驴h委書記萬鼎強調(diào)，“要堅持黨建引領(lǐng)，以更強的決心、更有力的舉措，推進營商環(huán)境革命取得更大成效，保障奮進百強目標穩(wěn)步實現(xiàn)?！?/p>
編輯：曉穎
