
為保障建設(shè)領(lǐng)域農(nóng)民工工資的發(fā)放,所有開工項(xiàng)目須按施工總承包合同價(jià)款總額的0.8%標(biāo)準(zhǔn),向當(dāng)?shù)亍稗r(nóng)民工工資保證專戶”繳納保證金;對工期不足一年的,最高不超過50萬元,對工期較長的一次性最高繳納不超過200萬元。
通過幾年誠信體制的建立,施工企業(yè)誠信守法意識不斷增強(qiáng),建設(shè)領(lǐng)域欠薪問題得到有效遏制,工資發(fā)放趨于規(guī)范化管理,隨著《襄陽市建設(shè)領(lǐng)域農(nóng)民工工資保證金繳存管理辦法》的出臺,對評為勞動保障誠信企業(yè)的,給予減免保證金50%--60%;同時(shí),為適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要,不斷推行改革措施;近期,我市一施工企業(yè)通過第三方金融單位出據(jù)“農(nóng)民工工資擔(dān)保函”替代繳納農(nóng)民工工資保證金的形式,成為我市先行先試的首例建設(shè)項(xiàng)目,為改革建設(shè)領(lǐng)域農(nóng)民工工資管理,推進(jìn)“實(shí)名制管理、工資代發(fā)專戶管理、工資銀行代發(fā)”打下了良好基礎(chǔ)。(毛磊、余磊)